मेडिकल सेक्टर में बढ़ेंगे नौकरी के अवसर, साइन हुआ समझौता ज्ञापन

नई दिल्लीः श्रम एवं रोजगार मंत्रालय और सिग्नस उजाला समूह ने आज नई दिल्ली में एक समझौता ज्ञापन (एमओयू) पर हस्ताक्षर किए, जो स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र में रोजगार तक पहुंच बढ़ाने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है। केंद्रीय श्रम एवं रोजगार और युवा मामले एवं खेल मंत्री डॉ. मनसुख मंडाविया और श्रम एवं रोजगार मंत्रालय की सचिव सुमिता डावरा की उपस्थिति में समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर किए गए।

Mansukh Mandaviya ने पूरी जानकारी

यह रोजगार के अवसरों को बढ़ाने के लिए राष्ट्रीय करियर सेवा (एनसीएस) पोर्टल का लाभ उठाने की संयुक्त प्रतिबद्धता को दर्शाता है। यह एनसीएस के साथ सीधे एकीकृत होने वाला पहला स्वास्थ्य सेवा समूह है और एनसीएस पर स्वास्थ्य सेवा रोजगार के अवसरों को बढ़ावा देगा।

डॉ. मनसुख मंडाविया ने कहा, “राष्ट्रीय करियर सेवा (एनसीएस) पोर्टल नौकरी चाहने वालों के लिए एक महत्वपूर्ण मंच के रूप में उभर रहा है, जो विभिन्न क्षेत्रों में रोजगार सेवाओं के बारे में जानकारी प्रदान करता है। सिग्नस उजाला के साथ हमारी साझेदारी स्वास्थ्य सेवा में इस पहुंच का विस्तार करती है, जिससे भारत के युवाओं को अच्छी नौकरी खोजने और इस क्षेत्र में आशाजनक करियर बनाने में मदद मिलती है।”

देश के युवाओं को मिलेंगे रोजगार के अच्छे अवसरः Mandaviya

केंद्रीय मंत्री डॉ. मनसुख मंडाविया ने कहा, “ये सहयोग भारत में रोजगार के मजबूत परिदृश्य का मार्ग प्रशस्त कर रहे हैं।” उन्होंने कहा, “अमेज़ॅन और टीएमआई ग्रुप के साथ दो समझौता ज्ञापनों पर पहले ही हस्ताक्षर किए जा चुके हैं। 11 और ऐसे समझौता ज्ञापन पाइपलाइन में हैं। हम बड़ी संख्या में रोजगार के अवसर पैदा करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। इन साझेदारियों से राष्ट्रीय करियर सेवा पोर्टल में लगभग 25 लाख रिक्तियां जुड़ने की उम्मीद है, जिससे देश के युवाओं की सार्थक रोजगार तक पहुँच में उल्लेखनीय वृद्धि होगी।” राष्ट्रीय करियर सेवा पोर्टल को और बेहतर बनाने के बारे में डॉ. मंडाविया ने कहा, “हम एनसीएस पोर्टल को अपग्रेड करने की प्रक्रिया में हैं।

अपग्रेड किया गया पोर्टल आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस जैसी उन्नत तकनीकों का उपयोग करके नौकरी चाहने वालों, नियोक्ताओं और हितधारकों के लिए बहुत आसान इंटरफ़ेस प्रदान करेगा।” नौकरी चाहने वालों और नियोक्ताओं को जोड़ने वाले एनसीएस पोर्टल की वृद्धि और सफलता पर प्रकाश डालते हुए, उन्होंने ने कहा, “31 अक्टूबर, 2024 तक 35 लाख से अधिक पंजीकृत नियोक्ताओं और 1.10 करोड़ से अधिक नौकरी चाहने वालों के साथ, एनसीएस पोर्टल लगातार कार्यबल जुटाने में सहायता कर रहा है। अपने लॉन्च के बाद से, एनसीएस पोर्टल ने 3.46 करोड़ से अधिक रिक्तियों को जुटाया है, जिसमें अकेले वित्त वर्ष 2023-24 में 1.09 करोड़ रिक्तियां बताई गई हैं। इस वित्तीय वर्ष में एनसीएस पर रिपोर्ट की गई कुल रिक्तियों की संख्या पहले ही 1 करोड़ का आंकड़ा पार कर चुकी है।”

एमओयू की मुख्य बातें:

इस एमओयू की अवधि शुरू में दो साल निर्धारित की गई है। इस समझौते के तहत, सिग्नस उजाला समूह और सिग्नस के लिए भर्ती करने वाली इसकी थर्ड-पार्टी स्टाफिंग एजेंसियां ​​नियमित रूप से एनसीएस पोर्टल पर नौकरी रिक्तियों की जानकारी प्रदान करेंगी और इसके माध्यम से भर्ती करेंगी। समझौते में मॉडल करियर सेंटर (एमसीसी) में जॉब फेयर आयोजित करना भी शामिल है, जहां नौकरी चाहने वालों को सिग्नस की भर्ती टीमों के साथ सीधे बातचीत करने का अवसर मिलेगा।

इस समझौते का एक मुख्य पहलू समावेशिता पर इसका ध्यान केंद्रित करना है। साझेदारी महिलाओं के लिए रोजगार के अवसरों को बढ़ावा देने को प्राथमिकता देती है, जबकि नौकरियों तक समान पहुँच सुनिश्चित करती है। इस संयुक्त पहल का उद्देश्य विविध पृष्ठभूमि के लोगों को सशक्त बनाकर अधिक समावेशी स्वास्थ्य सेवा कार्यबल बनाना है।

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एनसीएस पोर्टल पर नौकरी की तलाश करने वाले युवाओं को पोर्टल पर स्वास्थ्य सेवा नौकरियों के अधिक अवसर मिलेंगे, खासकर देश के टियर II और III शहरों में। एनसीएस पोर्टल पर पहले से ही स्वास्थ्य सेवा नौकरियों के लिए एक समर्पित अनुभाग है।

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